Afin de protéger les enfants mannequins, la loi a institué des règles particulières concernant leur embauche et leurs conditions de travail.

• Un âge minimum

Concernant les bébés, une agence de mannequin pour enfant n'a pas le droit d'embaucher un enfant avant ses 3 mois révolus.

• Une visite médicale obligatoire

L’enfant doit passer une visite médicale et se faire remettre un certificat indiquant qu’il est "apte à faire des photos et des films publicitaires" avant sa première prestation. La visite est effectuée, depuis septembre 2008, soit par un médecin pédiatre agrée par la Ddass soit par le pédiatre ou médecin traitant de l'enfant mannequin, et ce aux frais de l’agence. En Ile-de-France, cet examen doit être effectué par un médecin du travail spécialisé en médecine du travail des intermittents du spectacle (art. R. 7124-5, L. 7124-6 et L. 7124-9 du Code du trav.)